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2分钟,5个问题,3个步骤,让你认识一个新的自己

如果你想发现并挖掘出更好的自己,请试着问自己以下五个问题,每个问题花30秒思考。

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我不能保证这三分钟会改变你的人生,但一定会让你认识一个新的自己。

1. 如果金钱不是限制,你会如何支配你的时间?

2. 如果你瞬间身无分文,你会则么办?

3. 谁在你生命中做了最多的重要决定?自己还是家人,还是社会?

4. 什么东西让你变得特别、与众不同?

5. 如果有人将你的一生拍成电影,那会是一部怎样的电影?

现在我们可以讨论一下如何提高自我意识。以上问题都很重要,但自我反思只是第一步,是什么时候后面的步骤是高自我意识的必要步骤。

1. 充分的自我反思

例如,不时地问自己上面列出的五个问题,以探索你最初的意图。

创业者们应该是世界上最常拷问自己的人:思考产品,思考战略,思考融资;但也需要停下来想一想,失败了你的弱点是什么,成功了你的优势是什么。

忽略弱点,成功只是运气;忽视优势,限制发展可能性。如果忘记了创业的初衷,就会在错误的道路上越走越远,最后后悔莫及。

2. 倾听他人,并发现他人的优势与局限

说到自我意识,为什么会变成指出别人的问题?

首先,你识别他人特征的能力也是自我意识中非常重要的一部分;其次,倾听他人,建立对他人的认知,可以帮助你更好地评价自己。

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我们可能对自己太温柔,完全习惯和接受自己的很多问题,也可能对自己太苛刻,但你不会总是这样对待别人。那么,当我们从一个相对客观的角度进行自我审视的时候,很多问题和亮点就会显现出来。

3. 寻求他人对自己的评价,接受批评以及鼓励

企业家一般都有很强的自信,但这种自信会让人固执、坚韧、自负,以至于对自己的问题视而不见。

如果你是一个团队的领导者,并且总是以强势的风格出现,那么自然没有人敢问你任何问题。

这些问题不存在,只是埋得更深。你可能只是在团队陆续离开的时候才意识到一些问题,所以还是趁早发现,防患于未然为好。

我们也应该努力寻找积极的评论。你只有知道了自己的核心优势是什么,并不断地去强化它,你才能充分展现自己真正的价值。

很多时候,创业者并不能完全实现自己的优势。当你太习惯每天所做的事情时,你需要一些旁观者来帮助你认清自己。

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你觉得提高自我意识容易吗?

问题是这三件事并没有看起来那么简单。第一点很容易做到。可以随时进行自我提问和自我回答反思。但是在现在的创业环境下,第二点和第三点是很难做到的。

如果你不相信我,你可以再花3分钟问自己以下问题。

如果一时想不出答案也没关系,因为“没有答案”也是答案。

最近一次真诚的表扬一个人是什么时候?

最近一次和你的合伙人谈论理想,而不是技术,是什么时候?

最近一次有员工,或者合伙人指出你的问题是什么时候?他们指出后你真的改变了吗?

最近一次有人客观的指出你的优点是什么时候?

最近一次大哭一场是什么时候?

你有一个可以全身心放松,交流一切想法,并且能得到真诚有效反馈的朋友圈子吗?

如果你对以上六个问题的答案满意,那么恭喜你,你是一个极其幸运的人,拥有天生的人格魅力,愿意和你一起努力。

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